2023-2024学年,华中农业大学严格落实上级有关信息公开工作要求,结合学校工作实际情况编制本年度报告。报告中统计数据的起止时间为2023年9月1日至2024年8月31日。
一、学校信息公开概述
学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,严格按照党中央、国务院关于政务公开工作的决策部署和教育部全面推进教育公开的总体安排,坚持“以公开为常态、不公开为例外”原则,进一步加强统筹联动,创新公开方式,完善平台渠道,优化公开内容,切实提升信息公开工作质效,服务学校改革发展大局。
(一)加强组织领导,完善工作机制
学校始终高度重视信息公开工作,将信息公开作为推进学校治理体系和治理能力建设的重要抓手。根据工作需要,调整学校校务公开与信息公开领导小组,明确由校长担任组长,持续完善由学校办公室牵头协调、各二级单位各负其责的工作机制,推动相关事项完整、准确、及时公开。坚持依法公开、及时全面、公正真实和服务大众的原则,完善学校信息公开的规章制度、工作规则。建立完善保密审查机制,确保公开的信息不涉密,涉密的信息不公开,不断提升信息公开工作的科学化、制度化和规范化水平。
(二)强化服务意识,拓宽公开渠道
依托学校信息化建设成果,不断扩容信息公开平台矩阵,营造全体师生员工参与信息公开工作的良好氛围。构建了由学校主页、信息门户、办公系统、官方微信、校长信箱等全方位线上沟通平台,以及由党代会、教代会、学代会、团代会、新闻发布会、共同空间、校领导面对面等多层次线下交流渠道,及时有效向广大师生和社会公众全面展示学校建设发展情况,不断提高信息公开效率,进一步提升广大师生在重大决策、重要事项中的知情度和参与度。
(三)聚焦政策解读,回应关切热点
围绕重要规章制度,持续做好政策解读宣传工作。在制订年度工作计划、修订章程等过程中,广泛征求校内外专家学者、广大师生员工意见,最大程度凝聚共识。对照教育部信息公开要求,持续完善信息公开网相关栏目的建设,推进招生、财务、人事、基建、采购招投标等重点领域的信息公开,进一步推动校园文化、后勤保障、医疗服务等师生员工和社会各界关注的热点领域信息公开,更好地发挥信息公开在回应师生关切、解决实际问题方面的重要作用。
二、主动公开情况
(一)通过学校网站、校报校刊、微博、微信等形式公开信息
全年南湖新闻网发稿3280余篇,官方微信公众号发稿343篇,其中2篇阅读量“10万+”,官方微博发布4500余条。校园网络新媒体阅读量超7亿次,正能量话题词10次登上微博、抖音、小红书等平台热搜榜。官方微信公众号1篇作品获评高校思政类重点建设公众号“十佳”原创内容,3个短视频入选全国高校思政网优秀微视频作品展示,1件工作案例获“全国高校网络教育优秀作品推选展示活动”一等奖。出版《华中农业大学报》18期144版,全年总发行量90000份。策划11个系列报道,讲好师生身边育人故事。深化与主流媒体合作,促进学校与中国日报社签署国际传播合作协议。注重联合策划、精准投送,全年省部级以上主流媒体刊稿407篇次。开展“贯彻落实重要回信精神”系列报道,《光明日报》专版报道6篇,《中国青年报》长篇通讯1篇。
(二)重点领域信息公开
1.招生信息公开
坚决贯彻落实招生信息“十公开”,畅通招生信息公开渠道,规范信息公开内容,细化各关键节点公示流程,做好招生咨询服务。
充分运用微信、微博、QQ、抖音、电视、广播等,全媒介做好线上招生宣传。参加央视网、央广网、新华网、中国教育电视台、湖北电视台、湖北电视台教育频道、948交通广播“我的大学我的梦”、武汉广播电视台、武汉教育电视台等9场招生政策直播;协同各学院,在360教育在线、高招通、学校官方微博和招办视频号等平台举办40余场招生直播、宣讲,对学校、学院和专业进行全面介绍,解读2024年招生政策;利用QQ平台搭建了44个分省市QQ咨询群,实时接受考生及家长咨询;摄制《拥抱》招生宣传片、《2024年报考指南》电子书、“学院零距离”系列推文等新媒体作品;积极参与阳光高考平台2024年全国普通高校招生云咨询周活动,细致解答考生疑问。
密切与考生、家长、高中教师联系,深入开展面对面线下招生宣传活动。充分发挥教授学者影响力,邀请院士、教授开展“华农教授进名校”活动18场、“学科体验进中学”5场;264名教师分赴全国各地参与320余场招生宣传咨询会;邀请华师一附中、洪山高中、应城一中等3000余名高中生进校研学;走访襄阳五中、吉林一中、贵阳清华中学等56所中学,与33所中学新建生源基地。
利用教育部“阳光高考”信息管理与服务平台发布招生章程、特殊类型招生简章以及入围考生名单、录取学生名单等信息,积极公开招生录取程序,及时通过招生网、微信平台推送、公开录取结果,高校专项计划、台湾免试生等特殊类型考试工作中及时公开获取资格名单等信息。
深入实施研究生招生阳光工程,确保整个过程科学规范、公平公正。规范信息公开内容,提前公布招生简章、招生专业目录、复试录取办法等信息,搭建复试录取工作平台,将复试方案、复试考生名单、考生初试成绩、复试成绩、拟录取考生名单进行公示,坚决落实不公示不得录取,设立咨询热线电话,主动接受社会监督。
2.财务信息公开
本着最大限度公开学校财政公共资金使用情况的原则,加大信息公开力度,推行“阳光财务”,促进财务监督更加开放、多元、有力、有效。一是全面落实阳光收费工程,通过学校网站、财务与资产管理部官网等途径向社会公布2024-2025学年收费目录清单;二是通过学校校务公开专栏向社会公开学校2023年部门决算和2024年部门预算;三是在学校办公系统开辟校内预决算公开专栏,向全体教职工公开校属各单位2024年预算经费明细;四是运行财务办公平台系统,方便广大师生在线办理、查询各项财务业务。
3.干部信息公开
全年学校党委通过组织选任方式提任处级领导干部6人,其中正处级2人,副处级4人,利用校内办公系统与党委组织部网站发布考察预告、任前公示,接受全校师生员工监督,营造风清气正用人环境。
4.人事信息公开
职称评聘信息公开。严格按学校规定的条件和程序开展评议、推荐工作,坚持评审政策公开、评审办法公开、评审材料公开、评审结果公开、自觉接受监督的“四公开、一监督”制度。每年在校内办公系统公布年度职称申报工作通知、公示审核通过人员名单和材料、公示各学科评议组评议通过人员名单和材料、公示学校专业技术职务评委会评审通过人员名单和材料。
人才引进信息公开。一是多渠道发布招聘公告,通过学校主页人才招聘栏目、人力资源部网站招聘信息栏目、学院(部)网站等渠道,及时发布公开招聘有关信息;二是全流程公开考核结果,招聘考核各环节结束后及时公布或通知入围下一环节候选人,确保结果公开透明;三是规范信息公开程序,出台《关于加强招聘信息发布管理的通知》,招聘信息须根据相关工作要求,经学院(部)主要负责人审核并报人力资源部备案后方可发布。
高层次人才信息公开。通过校内网站信息公布,公告栏纸质张贴等形式,公示人才项目举荐对象等信息,并做好敏感信息脱敏脱密处理。
综合奖励信息公开。向全校发布奖励通知,严格按照校综合奖励办法对奖励项目与标准进行审核,对奖励结果进行网上公示,接受广大师生对教职工在人才培养、科学研究和社会服务等各方面受奖励情况进行监督。
管理职员评聘信息公开。在校内办公系统与人力资源部网站发布管理职员聘用工作通知、公示资格审核通过人员名单和材料,做到过程公开结果公开。
5.基建、采购与招投标信息公开
通过部门网站、微信公众号及时公开校园基本建设、能源保障、安全保卫等通知公告、办事流程、新闻通讯等工作信息。加强制度建设,通过学校办公系统和部门网站,公示校级安全保卫、基本建设、环境维护、水电管理等制度和突发事件应急处置方案预案18项。在重大项目的方案讨论和学校中长期规划出台制定阶段,充分考虑师生员工实际诉求,请全校师生对新南湖跑道、人文社科楼等环境改善项目、基建项目的设计方案进行网上投票,选取自己心目中最佳方案,做好项目方案设计工作。对年度各基建项目预算、改善办学条件经费、运行费等在校园网公示,接受师生监督。
按照国家相关要求,开展采购信息公开。对于达到采购限额的采购项目,按要求在中国政府采购网进行采购意向公示,达到公开招标数额标准以上政府采购工程、货物和服务的项目,委托社会代理机构面向社会进行公开招标采购,采购结果在中国政府采购网上登记并公示采购合同;对于达到校内集中采购标准且未达到国家公开招标数额标准的项目,委托社会代理机构在采购与招标中心官网、社会代理机构官网和中国招投标公共服务平台面向社会发布采购信息,在校内组织评审活动,采购结果在信息发布平台发布;对于校内分散采购项目,采用商务谈判或网上竞价的采购方式,由用户单位具体组织实施,并由采购与招标中心将成交结果公示在校内网上,接受质疑监督。
6.教务、科研等信息公开
坚持每年编制并发布上一学年本科教学质量报告,面向社会公开本科教学质量和人才培养状况。在学校官网、本科生院官网、教务管理系统等平台上发布各类项目和奖励公示、考试信息、转专业、竞赛信息、选课信息、大学生科技创新项目申报、教改项目申报、教学成果奖评选、以及先进单位、先进个人评选等信息,在出国(境)交换学生遴选、转专业考核、评优评先等方面做到标准提前公开、过程全面公开、结果及时公开,保障各项工作顺利开展。在校内办公系统及科发院网站上发布科研项目介绍、申报、获批、检查、督导情况及相关管理办法、发布科技人才举荐、科技奖励推荐及公示等信息。
三、依申请公开和不予公开情况
共收到1份依申请公开信息,申请内容关于科技成果转化管理办法,已按规定回复。
四、对信息公开的评议情况
严格执行《政府信息公开条例》《高等学校信息公开办法》等规定,及时准确公开学校办学相关信息。通过调研访谈等形式开展信息公开评议工作,本校师生员工对学校信息公开工作整体满意,提出了进一步完善信息公开机制与渠道等建议,社会公众未对学校信息公开工作提出否定意见。
五、因学校信息公开受到举报、复议、诉讼的情况
未发生涉及学校信息公开工作的举报或行政复议、诉讼事件。
六、本年度信息公开工作存在的主要问题及改进措施
在教育部的指导下,学校不断完善信息公开工作机制,持续拓展信息公开平台和渠道,提升信息公开工作质效,但仍然存在一些不足,比如,信息公开工作队伍和平台建设有待加强,信息公开服务学校内部治理和师生关切重点的能力还需提升等。
下一步,学校将从以下几个方面改进:一是优化信息公开渠道,整合信息公开资源,实现学校信息公开专栏、门户网站、各二级单位网站、新媒体平台多方联动,及时有效回应社会公众及校内师生关心关切。二是紧扣学校发展建设的重点、师生关心关切的热点,进一步丰富信息公开的内容和形式,切实推动信息公开成为学校依法治校、科学决策的有力抓手。三是加强对二级单位信息公开业务人员工作的培训和指导,牢固信息公开工作意识和责任意识,促进提升工作队伍专业化水平和业务能力。
华中农业大学
2024年10月31日